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La Justicia dictamina que Alcampo no puede cambiar unilateralmente las condiciones de sus trabajadores

Varapalo de la Justicia a la empresa Alcampo. El Tribunal Superior de Justicia de Madrid ha dictaminado que este supermercado no tiene legitimidad para modificar unilateralmente los horarios de sus empleados a raíz de la apertura de todos los domingos y festivos. Durante años los empleados, entre los que están los de Alcobendas, han manifestado su oposición a este hecho y ahora los jueces les han dado la razón.

Actualidad - Alcobendas
22/11/2012 a las 18:00
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La Justicia dictamina que Alcampo no puede cambiar unilateralmente las condiciones laborables

Alcampo no puede cambiar de forma sustancial las condiciones de trabajo de sus empleados para acogerse a la ley que permite abrir domingos y festivos durante las 24 horas. Por tanto, no puede cambiar turnos, horarios y funciones de manera unilateral como ha hecho. Así lo expresa en su sentencia el Tribunal Superior de Justicia de Madrid. Es decir, lo realizado por la empresa y que llevan denunciando dos años sus trabajadores no es legítimo. Lo dictaminado afecta a 13 de los 14 centros de Madid, entre ellos el de Alcobendas.

Los trabajadores denunciaban que esta situación les impedía conciliar la vida familiar y laboral. También que el cambio de horario que obligaba a algunos de ellos entrar a las 5 de la mañana, les hacía tener que dejar el empleo al carecer de coche para ir a su puesto laboral y no haber transporte público a esa hora. Ahora han celebrado la sentencia que, aunque se puede recurrir, para ellos supone algo histórico. Es la primera en este sentido pero dicen que no son pocas las empresas demandadas por que vulneran los horarios fijados con sus empelados a raíz de la entrada en vigor de la ley. 

Acampo no ha valorado aún la sentencia. Tiene 5 días a partir de ahora para recurrirla.

La Justicia dictamina que Alcampo no puede cambiar unilateralmente las condiciones de sus trabajadores. Eduardo Andradas, Portavoz CCOO Alcampo de Alcobendas.
La Justicia dictamina que Alcampo no puede cambiar unilateralmente las condiciones de sus trabajadores. Eduardo Andradas, Portavoz CCOO Alcampo de Alcobendas.

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Comentarios

3 Comentarios
  1. tania dice:

    A ver si es verdad que empiezan a cambiar las cosas....

    jueves, 22 de noviembre de 2012 a las 20:15

  2. pablo plumaroja dice:

    creo en el trabajo de eduardo

    jueves, 22 de noviembre de 2012 a las 20:56

  3. María Nieves anzue dice:

    seguramente se resolvera el caso

    jueves, 03 de diciembre de 2015 a las 00:24

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